Wetsvoorstel beperkt regeling voor werkgevers Eind 2025 is een wetsvoorstel ingediend dat de compensatie van de transitievergoeding bij ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid beperkt tot kleine […]
Lees meer
Als je werknemer zich na een slepend conflict ineens ziek meldt, kun je het gevoel hebben dat dit niet klopt. Zeker als je hem kort […]
Lees meer
Stel, je hebt een medewerker die zich vaak ziekmeldt. Steeds voor korte periodes, maar wel zo vaak dat je als werkgever steeds vast loopt met […]
Lees meer
De arbodienst roept een zieke werknemer op voor een afspraak met de bedrijfsarts. De werknemer komt niet opdagen. Wat nu? Als een werknemer niet komt […]
Lees meer