Nieuws categorie: Algemeen

Een goede arbeidsovereenkomst voorkomt veel juridische problemen. Toch gebruiken veel werkgevers standaardcontracten die niet volledig zijn of niet meer passen bij de huidige wetgeving. Dat […]

Een werknemer die niet goed functioneert, kan veel druk geven op je organisatie. Werk blijft liggen, collega’s raken gefrustreerd en jij wilt snel duidelijkheid. Toch […]

Als je een nieuwe werknemer in dienst neemt, wil je eerst kijken of het een goede match is. Een proeftijdbeding in de arbeidsovereenkomst kan daarbij […]

Een goed salaris? Dat vinden werknemers zeker belangrijk. Maar voor het eerst weegt een goede werk-privébalans wereldwijd net zo zwaar, of zelfs zwaarder, dan wat […]

Wanneer een werknemer ziek is, moeten zowel de werknemer als de werkgever samen werken aan herstel en terugkeer naar werk. Dat staat in de wet. […]

Het komt soms voor dat een nieuwe werknemer niet goed binnen het team of de organisatie past. Ondanks het goede sollicitatiegesprek werkt het in de […]

Wanneer je werknemer niet goed functioneert brengt dit zorgen voor je bedrijf met zich mee. Allereerst omdat het werk niet naar behoren wordt uitgevoerd, maar […]

Uit onderzoek blijkt dat veel ondernemers onvoldoende kennis hebben over het beëindigen van hun bedrijf. Dit is niet gek, want het is complexe materie. Wanneer […]